申通总部年会策划方案（申通集团组织架构）

今天给各位分享申通总部年会策划方案的知识，其中也会对申通集团组织架构进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、公司年会宴会策划方案
• 2、年会活动主题策划方案
• 3、公司年会的策划方案及准备步骤
• 4、公司年会活动策划方案5篇

公司年会宴会策划方案

篇一：公司年会策划方案模板精选 公司年会主题精神 增加公司于员工之间的凝聚力。 公司年会地点 办公区大会议室。 公司年会时间安排 (1)公司年会策划及准备期：本阶段主要完成通知、收集、主持人确定。

年会时间 (一)筹备阶段：20__年1月10日-20__年1月20日具体工作：年会方案的制定；旅控好声音，评选公司五大歌手的活动策划和组织，具体参见相关的策划方案。

为丰富同事们的办公生活，培养大家团结合作能力，增强员工之间默契度，公司通常都会举行一些聚会活动。

(三)物品的***购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、年会席位人名牌、笔、纸；游戏所用道具；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

年会活动主题策划方案

1、年会活动策划方案 篇1 每到一年快结束的时候，各个公司都会以“年会晚会”的形式来组织各种活动。

2、年会主题： 一个团队一个梦想 年会时间： 20xx年12月日30下午时 领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐 年会地点： X×大酒店×楼X厅 年会组织形式： 由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

3、年会策划方案参考1 辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20__年度总结表彰暨20__年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

公司年会的策划方案及准备步骤

1、筹办年会总体上分为三步：会前、会中和会后。会前需要确定方案策划，编制预算，准备材料，申请费用，统计人员，主持年会，场地验收，人员接待，统筹协调。会中需要记录会议，聘请技术支持，搞好后勤支持，走一遍具体流程。

2、方案1：要求各部门各报1个节目。 方案2：领导层、中层干部、青年职工各出1个集体节目。 游戏设计：3个 时钟扮演：每桌出三个人，按照主持人报出的时间分别用汤勺锅铲扮演时针、分针和秒针，最快最准确的一组胜出。

3、由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 参加人员 客户群、领导；邀请业界领导；公司工作人员。 会场总负责：__× 主要工作：总体工作协调、人员调配。

公司年会活动策划方案5篇

各部组织活动以“自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色。活动内容可包括有：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。

活动地点：___酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体职工、分公司全体职工、工厂全体职工，约300人。 组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。

大型年会活动策划方案1 对20__年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。

关于申通总部年会策划方案和申通集团组织架构的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。